"Dahla 9 Malam Bagitau Esoknya Interview, Menyusahkan! - HR Dikecam Kerana

Cari-Azza

Lumrah mencari pekerjaan, pasti ada ranjau dan durinya. Bermula dengan menghantar 'resume' hinggalah panggilan temuduga, semuanya ada fasa tertentu. Namun, jika pihak majikan pula yang menetapkan tarikh temuduga mengikut kelapangannya, bagaimana pula dengan orang yang mahu ditemuduga? Perlukah dia mengikut atau melupakannya?


Begitulah yang terjadi kepada wanita ini. Asalnya ingin mengadu mengenai sikap pencari kerja ini yang disifatkannya kurang ajar, namun sebaliknya berlaku apabila dia pula dikecam kerana mendedahkan perbualan tersebut.

Kredit foto: Twitter

Netizen berpandangan banyak kesalahan dalam perbualan tersebut. Antaranya ialah kenapa pihak Sumber Manusia (HR) menghubungi pencari kerja pada jam 9 malam sedangkan ianya perlu dilaksanakan dalam waktu pejabat sahaja? Persoalan seterusnya ialah sudahlah menghubungi pada malam dan temuduga pula adalah keesokan harinya mestilah membuatkan keadaan jadi huru-hara. Lebih parah ialah kenapa mendedahkan perbualan tersebut di media sosial? Ia sudah melanggar etika!

Kredit foto: Twitter

Sementara itu, ada netizen pula menyatakan ianya salah kedua-dua pihak. Ini mungkin kerana pencari kerja hendak menukar masa dan sebagainya, tetapi ia dipatahkan oleh pihak HR yang sangat emosi. Keadaan sebegini sepatutnya tidak berlaku kerana tiada profesional dalam perbualan Whatsap tersebut. Jika inilah yang berlaku pada HR syarikat tersebut, pastinya huru-hara perjalanan syarikat.

Bagaimanapun, HR yang dimaksudkan akhirnya menjawab pertanyaan netizen dengan menyatakan ianya tidak menjadi kesalahan kerana syarikat mereka adalah kedai baju sahaja. Jadi, masa bukanlah masalah utama. Adalah tidak wajar netizen mengecamnya apabila tidak tahu cerita sebenar.

Kredit foto: Carian Internet

Akan tetapi, sekali lagi dia dikecam kerana masalah syarikat besar atau kecil bukan ukurannya. Hal ini perlu dilakukan beberapa hari awal supaya pencari kerja boleh membuat persiapan dalam temudugan walaupun hanya kedai baju mengikut bicara HR tersebut.

Ada pula netizen yang bergurau menyatakan itu adalah syarikat di Eropah yang waktunya berbeza daripada Malaysia.

Kredit foto: Carian Internet

Tidak mengira syarikat besar atau kecil, budi bahasa perlu lah dijaga supaya kita mendapat kerjasama yang baik daripada semua pihak. Atau, ada ke forumner yang menghadapi situasi seperti ini, malam diberitahu dan esoknya ada 'interview'? - CARI

palmolive

kalo aku, aku sound balik ke HR tu.
HR apa kerja smpai 9mlm..byk nk pakai org sgt ker?

mdhelmi

xde pelik sgt situasi tu
ada je HR keje sampai mlm
yg pelik calon tu xbole nk cakap elok2

mohdcrow

blah siap2 la...HR takde etika...lepas dapat keja lagi pelik2 benda ko nak ngadap

milanhawkin

wow... bestnyer dia reply sblm kecam kena tanya dulu. abis dia yg terus post ke ig ajak netizen kecam xpe plak eh.

dewi_rina

Belum kerja dah tengok perangai HR macam nie
Dah kerja mampos
Tiap saat ko kena hadap muka bodoh dia

prettyuglybabe

nama pun kedai baju kecik..
mana ada post hr bagai..
dia lah admin dia lah account dia lah segala..
so sendiri faham la kalau etika ke laut..
but for someone yang cari kerja, tak boleh ke bersopan santun..
kalau tak boleh or tak nak, just say tak boleh..
tak perlu nak persoalkan kenapa tak tunggu bos kenapa perlu interview 2 kali and such..

Artemesiaa

Kena reject sebab ada masaalah attitude disitu majikan tak nak ambil risiko mungkin

suiskipas

Kalau aku la...awal2 reject je keje ni...kompem la tak best keje kat situ. Mesti byk politik n drama tempat keje tu. Koserrrr

ally9970

Reject jer awal2 company mcm tu...
Lps tu dok jer rumah menganggur..
Hari2 goyang telur...
so siapa yg padan muka?

dekmieDandy

tapi dia dah explain balik kan.??

ni macam kedai baju tepi jalan tu je, hr recruiter apoo

minahmanja

prettyuglybabe replied at 27-2-2019 11:52 AM
nama pun kedai baju kecik..
mana ada post hr bagai..
dia lah admin dia lah account dia lah segala. ...

betul... i second u... & dr apa hr tu ckp, itu cuma kedai baju.. so no wonder la keje sampai kul 9++... kedai baju kan biasa bukak sampai mlm...

BerbiriOren

kalau aku HR msg2 pakai whatsap/msg biasa ni aku xlayan sbb x profesional. Paling2 pon call lah.. lagi mudah.

jazaa100

mdhelmi replied at 27-2-2019 11:35 AM
xde pelik sgt situasi tu
ada je HR keje sampai mlm
yg pelik calon tu xbole nk cakap elok2

Betul.....

Pd aku aisha tu yg bengap....
Klu hr tu panggil lg, dah tentu utk 2nd iv & yg dah di shortlisted.....blh pulak tanya knp tak tgu boss lah.....

Elok HR tu jwab mcm tu pun.....

sheqim

Bebudak yg komen tu dh masuk alam kerja ke blom? Kalu belom ko tunggu laaaa camne ko nk dapatkan keje punya payah.. baru staf company ws kul 9 pon macam salah besar giler.. agak2 nanti kalu keje nanti boss ws hal keje kul 3/4 pagi dia meroyan tak dkt boss? Wakakakaka ke report buruh terus?

Pastu xleh ke jwb leklok.. hahaha

jazaa100

Memang layak lah kau tak dpt kerja aisya     

Dah lah tak bekerja....sewa satu baris dgn kedai baju tu je pun....bila org suruh dtg iv lg sekali...byk cekadak pulak.....

adeqbun

Mmeilih kerja..baru kol 9 malam kene pggil dh merempan..ko hengat ko sorg je nak cari keje ke Aisya,..I team HR ni..

buapakperut

iols tgk hr cakap helok je. yg pencari keje tu yang reply macam tak suka. heyy nak cari keja tapi tanak iv? apa punya mentality. mungkin sekolah tahap pmr

fifie_olin

ptt la wasap mlm2...kedai baju jeh

paz

Bagi Paz biasa sahaja Recruiter contact malam. Maybe ada sebab urgent atau apa sahaja.

Tapi attitude calon tu sangat lah tak best. Memang payah nak dapat keje macam tu.