CariDotMy

 Forgot password?
 Register

ADVERTISEMENT

View: 3448|Reply: 0

[Wilayah Persekutuan] Tempoh 30 hari majikan daftar pekerja secara sukarela

[Copy link]
Post time 15-5-2024 01:50 PM | Show all posts |Read mode

Mohammed Azman (tengah) berucap diiringi oleh Timbalan Ketua Eksekutif (Operasi) Kumpulan Perkeso, John Riba Marin (kiri) dan Ketua Bahagian Caruman dan Penguatkuasaan Kumpulan Perkeso, Jazlina Alias ketika sidang akhbar mengenai Bulan Pemutihan di Menara Perkeso Jalan Ampang di sini hari ini. FOTO oleh AMIR KHALID / KOSMO!

KUALA LUMPUR – Majikan diberi tempoh 30 hari berakhir 31 Mei untuk mendaftar dan mencarum pekerja mereka secara sukarela dengan Pertubuhan Keselamatan Sosial (Perkeso).

Menurut Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan Perkeso, Datuk Seri Mohammed Azman Aziz Mohammed, tempoh tersebut merupakan peluang terakhir kepada majikan untuk berbuat demikian dengan pengecualian daripada kompaun, pendakwaan dan Faedah Caruman Lewat Bayar (FCLB).

“Majikan boleh mendaftar menerusi dalam talian melalui Portal ASSIST atau hadir ke mana-mana 54 pejabat Perkeso di seluruh negara, ataupun hubungi Careline Perkeso di 1-300-22-8000.

“Sekiranya majikan masih gagal berbuat demikian dalam tempoh pemutihan, Perkeso tidak akan berkompromi dengan ketidakpatuhan tersebut dan tiada lagi pengecualian dan tindakan penguatkuasaan akan dipertimbangkan kepada majikan terbabit menerusi Ops Kesan 2024 yang bakal dilaksanakan pada bulan Jun ini,” jelasnya pada sidang akhbar Bulan Pemutihan Perkeso bertempat di Menara Perkeso, di sini hari ini. – KOSMO! ONLINE
https://www.kosmo.com.my/2024/05 ... ja-secara-sukarela/
Reply

Use magic Report

You have to log in before you can reply Login | Register

Points Rules

 

ADVERTISEMENT



 

ADVERTISEMENT


 


ADVERTISEMENT
Follow Us

ADVERTISEMENT


Mobile|Archiver|Mobile*default|About Us|CariDotMy

5-12-2024 03:52 AM GMT+8 , Processed in 0.378162 second(s), 13 queries , Gzip On, Redis On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

Quick Reply To Top Return to the list